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Resturlaub für nächstes jahr
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Dadurch, dass Urlaubsanspruch immer für jedes Kalenderjahr berechnet wird, kommen nicht selten Fragen zum Resturlaub auf. Im Folgenden erhalten Sie umfangreiche Informationen zu diesem Themenaspekt.
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Bei längeren Krankheitszeiten können Arbeitnehmer ihren Urlaubsanspruch nun einfacher ins nächste Jahr übertragen. Die gesetzlichen Bestimmungen berücksichtigen nun die besonderen Herausforderungen von Mitarbeitern in Mutterschutz und Elternzeit.
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Doch nicht immer ist es möglich, den gesamten Urlaub innerhalb eines Jahres zu nutzen. Dann stellt sich die Frage: Wann kann Urlaub ins nächste Jahr übertragen werden – und wann verfällt.
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Nicht jeder Arbeitnehmer darf Resturlaub ins nächste Jahr mitnehmen. Wer einen Anspruch darauf hat und wer nicht, erfahren Sie hier.
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